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【華福證券首席信息官及財富委主任李寧：將AI納入績(jì)效考核體系】

9月24日，華福華福證券首席信息官及財富委主任李寧在“金融大模型在證券業(yè)務(wù)中的證券落地實(shí)踐：挑戰與路徑探索”論壇上指出，公司每年約25%的首席新增投資用于A(yíng)I相關(guān)項目，包括軟硬件和人力資源。信息當前，官及公司已將AI作為直接績(jì)效考核的財富標準，實(shí)施到各部門(mén)和分支機構。委主此外，任李公司還設立了“含智量”指標，寧將納入評估AI項目的績(jì)效數量、深度、考核參與人數及使用頻率，體系這四個(gè)關(guān)鍵因素共同構成了“含智量”評分。華福